Contesto lavorativo

Cesvi Onlus, una delle più importanti organizzazioni umanitarie in Italia, ricerca, per l’apertura dei propri team di «face to face», Team Leader e Dialogatori.

Il «face to face» è un’attività interna all’area Raccolta Fondi mirata alla sottoscrizione di nuove donazioni regolari che si realizza innanzitutto tramite il coinvolgimento e l’interazione con i potenziali donatori in luoghi pubblici e privati o in occasione di eventi.

Il team Cesvi di “face to face” fundraising è composto da 4/5 persone, al lavoro in centri commerciali e location strategiche o tramite occupazioni di suolo pubblico, nella provincia di riferimento e limitrofe. Motivate dalla missione dell’organizzazione, le persone del team incontrano e conducono donatori realmente interessati ad avviare una relazione duratura con Cesvi e con i beneficiari del progetto sostenuto. La raccolta fondi riguarda i progetti di Cesvi in Italia e nel Mondo.

Job Description

Per il lavoro, svolto prevalentemente INDOOR in location esclusive, si richiedono:

-disponibilità a spostarsi sul territorio, all’interno della provincia di lavoro e nelle provincie limitrofe;
-flessibilità oraria;
-disponibilità a lavorare nel fine settimana.

Si offrono:

-retribuzione composta da buon fisso più provvigioni;
-possibilità di crescita professionale all’interno del progetto;
percorso formativo adatto sia a persone con esperienza sia a persone alla prima esperienza;
-rimborso spese per gli spostamenti;
-possibilità di scegliere tra le 3 e le 5 giornate lavorative a settimana.

Competenze richieste

-doti comunicative e relazionali;
-orientamento al raggiungimento degli obiettivi;
-attitudine al lavoro di squadra;
-motivazione, serietà.

A causa dell’elevato numero di candidature ricevute, non ci è possibile dare un riscontro a tutti i candidati. Solamente i profili che rientrano in short-list e contattati per un primo colloquio verranno aggiornati sullo stato della loro candidatura.